1 877 686.5194
Le changement de dénomination et la restructuration d’une entreprise peuvent causer des problèmes liés au permis des travailleurs étrangers temporaires employés dans une société canadienne et avoir une incidence sur le régime de conformité de l’employeur.
Les caractéristiques propres
Depuis le 14 novembre 2022 un nouvel accord sur la mobilité des jeunes Canada-Italie est entré en vigueur. L’annonce a été faite par un communiqué du ministre de l’Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC). L’accord qui entre ainsi dans
L’Assemblée nationale du Québec sera renouvelée ce 3 octobre 2022 à l’issue des élections provinciales. Comme on peut s’en douter, l’immigration et la pénurie de main-d’œuvre
L’accord de libre-échange Canada-Panama (ALECPA) entré en vigueur le 1er avril 2013 est venu fluidifier une relation de coopération dans les domaines du commerce, de l’environnement et même du travail.
L’avènement de cet important accord permet aux employeurs canadiens
L’accord de libre-échange Canada-Pérou (ALECP) entré en vigueur le 1er août 2009 a permis aux deux pays de développer des conditions de programme de mobilité internationale (PMI) avantageuses pour le Canada. Il permet entre autres de faciliter l’embauche de
Le visa de traité commercial E1 permet à un travailleur dont la propriété de l’entreprise est de nationalité d’un des pays signataire du traité avec les États-Unis d’être admis en sol américain à titre de travailleur étranger, par l’obtention
Si vous êtes un membre du personnel ou un employé d’une entreprise étrangère qui a des succursales, des bureaux ou des filiales au Canada, vous pourriez être en mesure d’obtenir un permis de travail canadien via le programme de
Dans le cadre d’EIC, des ententes sont en place entre plus de 30 pays et territoires grâce auxquelles des jeunes (de 18 à 35 ans) peuvent obtenir un permis de travail plus rapidement. En embauchant un participant
Le Volet des talents mondiaux (VTM) offre un service adapté, prévisible, exécuté en temps opportun (10) jours ouvrables dans 80% des cas) et axé sur le client qui vise à aider les entreprises à accéder aux talents mondiaux hautement
Le salaire offert pour le poste déterminera si vous devez soumettre une demande d’Évaluation de l’impact sur le marché du travail (EIMT) en vertu du Volet des postes à haut salaire ou du Volet des postes à bas salaire,